Career

Nos valeurs et nos emplois

Le saviez-vous... ?

... que notre équipe est l'une des valeurs fondamentales de BIOGEST ? Nous ne nous contentons pas d'offrir à nos employés une formation annuelle pour élargir leurs connaissances, nous célébrons également ensemble les mariages et les anniversaires.

Nos valeurs

Un impact significatif

C'est extrêmement gratifiant d'avoir la chance de faire une réelle différence dans le monde en participant à des initiatives qui ont un impact positif sur l'environnement.

Des opportunités à l'international

la perspective de travailler sur des projets d'envergure mondiale permet de découvrir des cultures et des expériences diverses, ce qui enrichit à la fois le développement personnel et professionnel.

Épanouissement personnel

les employés sont fortement motivés à trouver une satisfaction personnelle dans leur travail, sachant qu'il correspond à leurs valeurs et contribue à une cause plus grande.

Possibilités d'évolution

des parcours clairs en matière d'évolution et de développement de carrière permettent aux employés d'envisager un avenir à long terme au sein de l'entreprise, ce qui stimule leur motivation et leur dévouement.

« Pourquoi j'aime travailler ici... »

Travailler chez BIOGEST m’a permis d’allier créativité, stratégie et collaboration internationale d’une manière vraiment enrichissante. Grâce à la diversité de mes fonctions, je peux avoir un impact concret dans les domaines qui me passionnent le plus, tout en orientant moi-même mon évolution professionnelle. Ce que j’apprécie le plus dans mon poste, c’est qu’on m’a confié des responsabilités dès le début et que j’ai la chance de travailler sur des projets qui influencent l’image de notre entreprise et favorisent sa croissance à long terme. Ce que j’apprécie le plus, c’est l’environnement dynamique et le fort esprit d’équipe qui règnent chez BIOGEST, qui m’inspirent sans cesse à apprendre, à apporter ma contribution et à m’épanouir, tant sur le plan personnel que professionnel.

Vivien Lamert
Responsable des affaires générales
Vienne, Autriche

J'ai commencé mon parcours chez BIOGEST en tant que conceptrice junior, motivée par mon intérêt pour le secteur des énergies renouvelables. Aujourd'hui, en tant que conceptrice senior, je dirige une équipe et coordonne le processus de conception. L'un de nos projets les plus ambitieux et les plus gratifiants a été la conception de la première usine de digestion anaérobie en béton préfabriqué à Willand, au Royaume-Uni. Je suis fière de mon rôle de conceptrice senior et des responsabilités qui l'accompagnent : c'est un défi, mais c'est très gratifiant !

Stefan Turcas
Ingénieur concepteur senior
Timisoara, Roumanie

J'ai rejoint Biogest parce que les énergies renouvelables sont un secteur d'avenir : dynamique, innovant et déterminant pour les générations à venir. Grâce à la confiance et au soutien dont j’ai bénéficié dès le début, j’ai pu assumer rapidement des responsabilités et j’occupe aujourd’hui le poste de conseiller juridique senior. Ce qui me passionne le plus, c’est la diversité et l’impact de ce travail. J’ai eu le privilège de contribuer à des fusions et acquisitions, à des négociations de haut niveau et à des projets qui influencent directement la manière dont les solutions durables sont développées et mises en œuvre. Savoir que mes contributions aident à faire progresser vers un avenir plus durable donne un sens à chaque discussion, contrat et accord.

Ruxandra Petras
Conseillère juridique principale
Timisoara, Roumanie

J'ai rejoint BIOGEST parce que la méthanisation est ma passion et que j'apprécie les relations humaines entre employés et employeurs. Mon rôle dynamique en tant que professionnelle de la méthanisation exige des compétences transversales, afin de garantir la satisfaction des clients et la réalisation des projets dans les délais. Au cours de mon passage chez BIOGEST, j’ai acquis de l’autonomie et contribué à divers projets en proposant des solutions de conception pour les ouvertures des capteurs de niveau, en aidant mes collègues pour les commandes et les consultations, et bien plus encore. La bonne ambiance au sein de l’équipe fait de BIOGEST un lieu de travail formidable !

Ludovic Nzenang
Chef de projet - Chef d'équipe France 
Change, France

Événements d'équipe internationaux

De Vienne à Denver, nous nous réunissons plusieurs fois par an pour célébrer nos réussites et tisser des liens au-delà des frontières.

Hiérarchies horizontales et communication ouverte

nous privilégions les idées plutôt que les titres, et la collaboration plutôt que la bureaucratie.

Une équipe diversifiée et motivée par une cause commune

rejoignez un groupe véritablement international uni par une seule mission : créer un avenir durable et vert..

Budget de formation et de développement

chaque membre de l'équipe reçoit un budget annuel à investir dans son développement personnel et professionnel.

Soutien en matière de santé mentale

accédez à des ressources professionnelles et à des séances de thérapie individuelles pour prendre soin de votre bien-être mental autant que de votre travail.

Conseils nutritionnels gratuits

bénéficiez des conseils d'experts pour vous aider à vous sentir au mieux de votre forme, à l'intérieur comme à l'extérieur.

Télétravail et équipement moderne

Profitez d'une grande flexibilité et des outils adaptés pour donner le meilleur de vous-même, où que vous soyez.

Opportunités d'évolution de carrière

Rejoignez une entreprise en pleine croissance qui vous offre la possibilité de tracer votre propre chemin et d'avoir un impact.

Bike Leasing

Restez actif et écoresponsable en louant le vélo de votre choix.

Accès à des activités de remise en forme et de bien-être

Profitez d'un accès à une variété de cours et de partenariats de bien-être dans tous nos sites.

Programme de mentorat

rejoindre BIOGEST, c'est ne jamais être seul : notre programme de mentorat associe chaque nouveau venu à un collègue de confiance qui le guide, l'aide à s'intégrer et le soutient dès le premier jour.

Aperçu du processus de candidature

Étape 1

Envoi de votre candidature

Étape 2

Entretien avec les RH

Étape 3

Entretien avec les RH et le service du recrutement

Étape 4

Entretien individuel avec le service de l'emploi, l'équipe, les RH et la direction

Étape 5

Soumission de votre candidature

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